从快消龙头青岛啤酒管培生到业务BP；从商业地产龙头大连万达的人才引进者到万达百货人力资源中心常务副总，再到统管万达儿童集团人力资源部门工作；从产业地产龙头华夏幸福环北京事业部人力资源部总经理，到华夏幸福北京事业部副总经理。刘超始终选择在每一个细分领域的龙头企业不断历练自己。

 

实战是最好的磨刀石。不同的战场，会锻造出不同的坚甲利兵。如何让自己成为“能打仗、打胜仗”的强者猛将？如何做到高瞻远瞩的同时仍能脚踏实地？刘超在职业之初就将一个个谜团埋在了心里，期望在行进的路上逐一解开。从一线市场做起，用亮眼的销售业绩快速争取到人才管理的锻炼机会。如今，刘超在沉淀了多年后再次出发，带着对行业的敏锐度、市场的感知度以及对人才的影响力、管理的理解力，正从资源的集成者化身成优秀的“端到端”核心操盘手。