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佟亚丽(人力资源专家)



佟亚丽


中关村人才智库专家
人力资源人力资源专家

 

教育背景

  • 北京经济学院(现首都经贸大学)劳动经济
     

研究领域

  • 人力资源开发与管理
  • 人力资源服务业创新发展
  • 人才能力建设与评价
  • 人力资源管理标准化建设
  • 企事业单位人事制度改革与管理诊断咨询
  • 企业家队伍建设与职业经理人制度
  • 专业技术人员队伍建设
  • 技能人才培养
 

人物经历

  • 1986年7月:从北京经济学院劳动经济系毕业后留校任教。
  • 1989年2月:进入国家人事部,先后参与公务员制度研究所、人事与人才科学研究所、中国人事科学研究院的工作。
  • 在政府研究机构中:长期从事人力资源与社会保障政策理论与开发管理理论与技术研究。
  • 曾任职:企业人事诊断中心副主任,负责多个企业和事业单位的人力资源管理诊断咨询项目。
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奖项与荣誉

  • 2019年、2021年:获得人力资源社会保障部考核优秀档次嘉奖证书。
  • 2022年:获得全国人事人才研究主题征文三等奖。
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社会职务

  • 中国人力资源开发研究会理事
  • 中国劳动学会企业人力资源专业委员会专家委员
  • 全国人力资源创新大赛专家评委
  • 中国贸促会人力资源管理标准化技术委员会委员
  • 北京市妇儿工委妇女儿童发展研究专家
  • 北京市法学会妇女儿童专委会理事
  • 北京市海淀区人才工作专家顾问
  • 《中国企业人力资源发展报告》年度系列蓝皮书副主编、总报告撰稿人
  • 《中国人力资源服务产业园发展报告》编委会委员


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